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【商業(yè)與法治輿情觀察室 http://www.blaw.org.cn 快訊】

本文來源 |財經(jīng)網(wǎng)金融

編輯整理 |今日讀法網(wǎng)

作者 | 徐佳雯

五一長假過后，年后“金三銀四”的招聘季也進入了尾聲，而年內(nèi)公募基金圈也迎來了離職高峰期。

5月10日，光大保德信基金發(fā)布公告稱，公司旗下3只公募基金產(chǎn)品發(fā)生人事變更，基金經(jīng)理沈榮卸任上述3只產(chǎn)品的基金經(jīng)理。

（圖片來源：光大保德信基金公告）

就在上周，紅土創(chuàng)新基金發(fā)布公告稱，公司副總經(jīng)理程志田提出辭職。而勞動節(jié)之前，紅土創(chuàng)新基金的總經(jīng)理職務也曾發(fā)生變動。

4月30日，據(jù)紅土創(chuàng)新基金公告顯示，原鵬華基金總裁助理兼權益投資總監(jiān)冀洪濤，出任紅土創(chuàng)新基金總經(jīng)理。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計，截至5月10日，年內(nèi)共有69家公募機構發(fā)生114起高管變更案例。其中，共22起董事長變更、37起總經(jīng)理變更、41起副總理變更。

而基金經(jīng)理方面，據(jù)統(tǒng)計，今年以來已有85位基金經(jīng)理離職，共涉及近70家公募基金公司。

搜狐財經(jīng)發(fā)現(xiàn)，今年以來，公募基金圈人事變更頻發(fā)，部分明星基金經(jīng)理“跳槽”，部分大型基金公司出現(xiàn)高管變更，而“一拖多”在中小型公募基金公司中尤為普遍。

公募業(yè)內(nèi)高管頻繁更替

事實上，除了紅土創(chuàng)新基金外，近期還有多家公募基金公司宣布變更高級管理人員。

五一假期前，長信基金發(fā)布公告表示，覃波不再代任公司董事長一職，董事長由長江證券的“80后”總裁劉元瑞擔任，任職時間為2021年4月28日。

公開資料顯示，劉元瑞擔任長江證券黨委副書記、總裁；曾任長江證券研究所分析師、副總經(jīng)理、總經(jīng)理；長江證券承銷保薦有限公司總裁助理，長江證券副總裁。

而劉元瑞這次從證券業(yè)到公募基金的“跨界”也備受金融業(yè)內(nèi)關注。從股權結構來看，截至目前，長江證券為長信基金的第一大股東，持股比例達44.55%。

搜狐財經(jīng)通過公開資料發(fā)現(xiàn)，今年以來，高管變更在公募基金圈頻發(fā)。今年3月，前海開源基金發(fā)布公告稱，賈紅波因個人發(fā)展原因宣布卸任公司總經(jīng)理職務，公司總經(jīng)理職務由董事長王兆華代任。

值得關注的是，賈紅波上任僅僅半年的時間，就“閃電”離職了。同月內(nèi)，招商基金也宣布，公司副總經(jīng)理沙骎因個人原因離職。

不僅如此，今年2月初，博時基金曾發(fā)布公告稱，高陽正式就任博時基金總經(jīng)理，任職日期為2021年2月5日。

此前，1月16日，鵬華基金曾發(fā)布公告表示，因個人原因，公司副總經(jīng)理高陽離任，離任后不轉(zhuǎn)任該公司其他工作崗位。鵬華基金表示，上述事項將按有關規(guī)定向相關監(jiān)管部門備案。

事實上，博時基金總經(jīng)理一職已空缺逾3個月之久。

據(jù)公開資料顯示，2020年10月中旬，江向陽正式卸任博時基金總經(jīng)理一職，轉(zhuǎn)任專職董事長。此后，博時基金總經(jīng)理職位由公司副總經(jīng)理王德英代任。

由此不難看出，公募基金圈內(nèi)的高管變更頻率不減，不同公司之間的“跳槽”也成為公募業(yè)內(nèi)的常態(tài)。

據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計，截至5月10日，年內(nèi)共有69家公募機構發(fā)生114起高管變更案例。其中，共22起董事長變更、37起總經(jīng)理變更、41起副總理變更。

年內(nèi)85名基金經(jīng)理離職

除公募基金高管人員變更頻繁外，年內(nèi)不少公募基金公司也面臨基金經(jīng)理流失的問題。

據(jù)統(tǒng)計，今年4月，近20名基金經(jīng)理離職，而剛剛發(fā)生總經(jīng)理變更的前海開源基金也位列其中。

據(jù)公開資料顯示，今年4月24日，前海開源發(fā)布公告表示，前海開源優(yōu)勢藍籌股票基金經(jīng)理丁堯辭任，離職日期為2021年4月22日，該產(chǎn)品目前由肖立強獨立管理。

據(jù)公開信息顯示，丁堯任職前海開源基金經(jīng)理的時間尚不足1年。而丁堯任職期間的產(chǎn)品收益并不理想，丁堯任職期間，前海開源優(yōu)勢藍籌的產(chǎn)品回報率為5.80%。

除丁堯外，4月內(nèi)，前海開源基金經(jīng)理譚薦豐、史程也先后因個人原因辭職。而月內(nèi)累計3名基金經(jīng)理離任的前海開源基金，也成為近期單月基金經(jīng)理變動最多的公募基金公司。

除業(yè)績遇冷的基金經(jīng)理離職外，今年以來，業(yè)內(nèi)也出現(xiàn)了績優(yōu)的知名基金經(jīng)理“跳槽”的現(xiàn)象。

其中，3月5日，申萬菱信基金發(fā)布公告稱，公司老將任琳娜卸任申萬菱信新能源汽車產(chǎn)品基金經(jīng)理職務，該產(chǎn)品由周小波和熊哲穎接手。

公開資料顯示，任琳娜自2010年加入申萬菱信基金,曾任行業(yè)研究員、基金經(jīng)理助理。任職期間，任琳娜的管理能力較為突出，任職期內(nèi)申萬菱信新能源汽車的產(chǎn)品回報率達163.13%。

此外，東吳基金經(jīng)理彭敢也因個人原因于今年3月初宣布離職，彭敢于2017年加入東吳基金，管理東吳雙三角股票A、東吳雙三角股票C及東吳嘉禾優(yōu)勢精選混合產(chǎn)品，任職期間的最佳回報率為112.62%。

據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計，截至目前，已有85位基金經(jīng)理離職，共涉及近70家公募基金公司。

某公募基金圈內(nèi)獵頭對搜狐財經(jīng)表示，公募基金圈其實和其他我們看到的行業(yè)一樣，在招聘旺季的時候，同樣會出現(xiàn)高頻率的“跳槽”。

該獵頭表示，不得不承認，去年基金概念火熱“帶火”了不少基金經(jīng)理，頭部公募基金公司對于人才的需求出于上升期，因此也有部分中小型基金業(yè)績相對優(yōu)秀的基金經(jīng)理投入了大型基金公司的“懷抱”。

“而規(guī)模較小，投資能力較弱的小型基金公司，也陷入了人才流失嚴重的窘境。”該獵頭補充表示。

“去年公募基金行情火爆，基金經(jīng)理的業(yè)績考核也面臨了不小的壓力，基金公司對于基金經(jīng)理的考核標準也相應的提高了，因此也有部分中小企業(yè)的基金經(jīng)理和投研人員選擇離職”，某公募基金業(yè)內(nèi)人士稱。

績優(yōu)基金經(jīng)理“喜提”升職

而除了公募基金業(yè)內(nèi)離職率攀升外，今年以來，不少明星基金經(jīng)理也因為管理產(chǎn)品業(yè)績突出而升任公司管理層。

今年3月30日，景順長城基金公布了一則高級管理人員變更公告，公司旗下明星基金經(jīng)理劉彥春從3月29日起新任景順長城基金副總經(jīng)理。

據(jù)數(shù)據(jù)顯示，截至2020年末，劉彥春現(xiàn)任基金資產(chǎn)總規(guī)模達783.23億元，任職期間最佳基金回率為326.13%。

近年來，劉彥春以優(yōu)異的管理業(yè)績成為了備受投資者喜愛的明星基金經(jīng)理。劉彥春目前共管理景順長城旗下的8只公募基金產(chǎn)品。

此外，華夏基金也曾在在官網(wǎng)披露了高級管理人員變動公告。

據(jù)華夏基金公告顯示，公司旗下基金經(jīng)理鄭煜和孫彬新任華夏基金副總經(jīng)理；同時，另外一位基金經(jīng)理蔡向陽升任華夏基金高級管理人員，任職期為4月7日。

事實上，近年來，績優(yōu)的明星基金經(jīng)理升任基金公司管理層的現(xiàn)象在公募基金圈也十分常見。

今年1月28日，鵬華基金發(fā)布高管變更公告，宣布王宗合、梁浩新任公司副總經(jīng)理。

而去年6月，公募“一哥”張坤也升任易方達基金的副總經(jīng)理，成為易方達年輕一代投資明星中第一個升入高管層的基金經(jīng)理。

某公募基金業(yè)內(nèi)人士表示，優(yōu)秀的基金經(jīng)理升任公司管理層，側(cè)面的體現(xiàn)出基金公司重視投研團隊中堅力量，也在一定程度上起到了留住優(yōu)秀投資人才的作用。從管理決策層面，在優(yōu)秀的明星經(jīng)理的帶動下，也會進一步為基金公司培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)管理團隊，提升整體的產(chǎn)品管理能力。

(編輯：許楠楠)來源：http://finance.caijing.com.cn/20210511/4764076.shtml